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Jalisco lanza Jale Seguro para impulsar empleo formal y capacitación

Con la intención de combatir la informalidad laboral y generar más oportunidades de empleo digno en Jalisco, autoridades estatales y representantes del sector empresarial presentaron el Programa Jale Seguro, una estrategia enfocada en capacitación técnica, certificación de oficios y vinculación laboral para miles de personas.

La propuesta fue dada a conocer durante una mesa de trabajo realizada en el Colegio de Ingenieros Civiles del Estado de Jalisco, donde el diputado local Omar Cervantes Rivera explicó que el objetivo principal es fortalecer el empleo formal, ampliar la protección social y brindar mayor estabilidad económica a las familias jaliscienses.

Durante su participación, el legislador señaló que uno de los principales problemas en el Estado es la desconexión entre las vacantes disponibles y las personas que buscan empleo.

Explicó que, aunque existe mano de obra con talento y experiencia, muchas empresas no logran cubrir puestos técnicos o especializados debido a la falta de certificaciones o capacitación actualizada.

Ante este panorama, Jale Seguro busca recuperar el valor de los oficios como una vía real de desarrollo económico y movilidad social.

El programa apuesta por fortalecer áreas técnicas y de artes y oficios, sectores que durante años perdieron relevancia pese a la creciente necesidad de trabajadores capacitados.

El esquema contempla un modelo integral que combinará apoyos económicos temporales, cursos de capacitación, certificaciones oficiales y acompañamiento para facilitar la inserción laboral.

La intención es que los beneficiarios puedan mejorar sus habilidades y acceder a empleos formales mejor remunerados, mientras las empresas reducen el impacto de mantener vacantes sin ocupar.

Foto. Cortesía
Foto. Cortesía

Además, el diputado adelantó que impulsará la creación de un padrón estatal de personas dedicadas a distintos oficios, en coordinación con la Dirección de Profesiones del Estado.

Este registro permitiría a las empresas localizar personal capacitado y especializado de manera más rápida y segura.

Otro de los proyectos planteados es el regreso de la Escuela de Artes y Oficios en Jalisco, con la intención de convertirla en una institución sólida, con presupuesto propio, matrícula formal y respaldo de distintos sectores productivos y sociales.

Por su parte, la presidenta del Colegio de Ingenieros Civiles de Jalisco, Mirna Aideé Avilés Mis, destacó la importancia de recuperar el reconocimiento social de los oficios y señaló que contar con certificaciones brinda confianza tanto a trabajadores como a empleadores.

También subrayó que Jalisco necesita cada vez más mano de obra calificada debido al crecimiento de inversiones y empresas que llegan al estado, especialmente en sectores industriales y tecnológicos.

En tanto, el director del Instituto de Formación para el Trabajo del Estado de Jalisco (IDEFT), Salvador Cosío, informó que el programa contempla capacitar alrededor de cinco mil personas entre junio y agosto. Los participantes recibirán una beca económica mientras realizan sus cursos y procesos de certificación.

En esta primera etapa, Jale Seguro contará con una bolsa de 22 millones de pesos, recursos que se dividirán entre apoyos directos y programas de capacitación.

Las personas beneficiarias podrán recibir hasta cuatro mil pesos mensuales durante un máximo de tres meses, siempre y cuando participen activamente en las actividades formativas y de vinculación laboral.

La operación del programa estará a cargo del Fondo Impulso Jalisco y del IDEFT, instituciones responsables de entregar los apoyos, coordinar la capacitación y acompañar a los participantes en su búsqueda de empleo formal.